Verandermanagement Fasttrack inclusief examens
inittab
Wat houdt deze training Verandermanagement Fasttrack in?
Het zijn niet de sterksten die overleven maar diegenen die zich het beste kunnen aanpassen. – Charles Darwin.
De ontwikkelingen op onder meer juridisch, technologisch, economisch, politieke of maatschappelijk vlak volgen elkaar steeds sneller op. Deze wijzigingen kunnen van invloed zijn op je organisatie. Dat betekent dat ook jouw organisatie, ongeacht of deze commercieel van aard is of een publieke taak vervult, steeds sneller op deze veranderingen moet inspelen.
Organisaties die proactief en slagvaardig met veranderingen omgaan trekken het beste talent aan, anticiperen op nieuwe markten en komen daadkrachtig met vernieuwing in hun aanbod van diensten en producten. Daarentegen dreigen organisaties die zich niet of pas laat opnieuw uit kunnen vinden, hun afnemers en daarmee hun bestaansrecht te verliezen. Om voortvarend en effectief te kunnen veranderen is een gedegen change management, oftewel verandermanagement nodig.
Dus als jij je afvraagt: ‘hoe krijg ik mensen mee?’, dan is deze training perfect voor jou. De Verandermanagement Fasttrack training gaat in op de belangrijkste modellen, instrumenten en inzichten op het gebied van verandermanagement. Om ervoor te zorgen dat de oefeningen herkenbaar en praktisch zijn, ga je aan de slag met je eigen casus en/of die van de medecursisten. Daarmee bevat de training een flinke dosis praktijk, waarmee je je volgende werkdag al aan de slag kunt!
Bovendien kun je het internationaal erkende Change Management Foundation en het Change Management Practitioner examen afleggen van APMG. Deze Verandermanagement Fasttrack combineert de Foundation en Practitioner trainingen in één.
Waarom een Verandermanagement Fasttrack training volgen bij Forsa Advies?
- Je volgt je training bij een door APMG-International geaccrediteerde opleider. Je kunt dus rekenen op up-to-date lesmateriaal, vakkundige trainers en een uitstekende service.
- Deze Change Management certificering wordt verder erkend door het Change Management Institute in Australië.
- Onze verandermanagementtrainingen worden door deelnemers gewaardeerd met een 9+ op vergelijkingssites.
- Een uitstekende examenvoorbereiding en een hoog slagingspercentage ondersteund door onze e-learning.
- Onze trainers combineren jarenlange ervaring uit de praktijk met uitstekende trainersvaardigheden.
Voor wie?
Je bent werkzaam als directielid, programmamanager, projectmanager, operationeel manager, portfoliomanager, verandermanager, change agent, coach of adviseur in verandertrajecten. Er zijn geen specifieke certificaten nodig als voorkennis. Voldoe je niet aan het profiel en heb je wel interesse in deze trainingen? Neem dan contact met ons op. Wij adviseren je graag.
Leerdoelen
Deze training beoogt je effectiever te maken in het:
- starten, begeleiden en duurzaam maken van verandering op organisatieniveau
- begeleiden en ondersteunen van mensen in verandertrajecten
- tonen van het benodigde leiderschap in verandering
- samenstellen, begeleiden en bouwen van een effectief team
- communiceren en betrekken van stakeholder
- vervullen van jouw rol als trekker/begeleider van verandering
Bovendien bereidt de training je voor op het succesvol afleggen van het Change Management Foundation en het Practitioner examen.
Voor het volledige programma, zie onderaan deze pagina.
Studiebelasting en lesmethode
De studiebelasting bestaat uit voorbereiding per les en studie voor het examen na afloop van de training. Dit is in totaal ongeveer 40 uur buiten de lesuren. De training is actief en afwisselend van opzet met een variatie aan werkvormen. Je kunt hierbij onder andere denken aan interactieve plenaire discussies, in groepsverband vraagstukken oplossen, quizjes en een rollenspel. Bij voorkeur breng je een casus uit je eigen praktijk in.
Tijdsduur
Deze training bestaat uit vijf lesdagen. Je legt de beide examens online af op zelfgekozen momenten. De tijd tussen de bijeenkomsten kan je gebruiken om het geleerde te laten bezinken en toe te passen in de praktijk.
Trainingsmateriaal
Het trainingsmateriaal bestaat uit de presentatie, een casus, opgaven, antwoordindicaties en e-learning. Ook is het lesboek The Change Manager’s Study Guide ter waarde van € 60 inbegrepen. De e-learning biedt oefeningen, handige filmpjes, proefexamens en allerlei documentatie omtrent verandermanagement. Let op: de lesmaterialen, het lesboek en de e-learning module zijn in het Engels. Wij hebben hiervoor gekozen omdat de APMG-examens vooralsnog alleen in het Engels beschikbaar zijn. De training wordt in het Nederlands verzorgd.
Vervolgtrainingen ná Verandermanagement Fasttrack training
Na het volgen van deze training kan je jouw kennis en inzichten verder verbreden in onze trainingen op het gebied van projectmanagement PRINCE2, IPMA of projectvaardigheden, programmamanagement, portfoliomanagement, risicomanagement, enzovoorts. Neem contact met ons op voor een vrijblijvend advies.
Wat wordt er in deze Verandermanagement Fasttrack training behandeld?
Dag 1: Organisatieverandering: context en aanpak
- Kennismaking
- Verandering op organisatieniveau: context en aanpak
- Inleiding verandermanagement en de context
- Het Cynefin-model en verandering
- Geplande versus ‘emergent change’
- Systems Thinking
- Organisatiecultuur
- Krachtenveldanalyse om verandering te analyseren
- Co-Design
- Het Prosci ADKAR-model
- Het Kotter-model
- Agile veranderen
- Het definiëren van je veranderstrategie
- Mensen en verandering
- Omgaan met verschillen tussen mensen inclusief MBTI
- Aan de slag met eigen praktijkcases
- Wrap-up
Dag 2: Mensen, teams en leiderschap in verandering
- Terugblik op dag 1
- Mensen en verandering (vervolg)
- Neuroscience in relatie tot verandering
- Hoe mensen reageren op verandering: de verandercurve, het transitiemodel van Bridges, manieren om mensen te motiveren om te veranderen
- De veranderformule van Beckhard & Harris
- Leren en veranderen
- Leiderschap in verandering en teams
- Sleutelrollen in verandering
- Leiderschap en psychologische veiligheid
- Een netwerk van change agents opzetten
- Organisatiecultuur
- Ontwikkelen van een veranderteam
- Stakeholders en communicatie
- Stakeholders in beeld krijgen en analyseren
- Door de dag heen aan de slag met eigen praktijkcases
- Wrap-up
Dag 3 Stakeholders betrokken houden en het werk van de changemanager
- Terugblik op dag 2
- Stakeholders en communicatie (vervolg)
- Stakeholders in beeld krijgen en analyseren
- Stakeholders betrokken houden bij de verandering
- Communicatie: ontwikkelen belangrijkste boodschappen, kiezen vorm en kanalen en ontwikkelen van een communicatieplan.
- Het werk van de changemanager
- Bepalen van de impact van de verandering
- Gap-analyse organisatie
- Bepalen impact op stakeholders
- Omgaan met weerstand in verandering
- Meten van voortgang in verandering
- Door de dag heen aan de slag met eigen praktijkcases
- Wrap-up
- Dag 4 Het opbouwen van momentum, verankeren van verandering en het bevorderen van leerprocessen
- Terugblik op dag 3
Dag 4 Het opbouwen van momentum en het verankeren van verandering
- Terugblik op dag 3
- Verankeren van verandering
- Hefbomen voor verandering
- Het momentum opbouwen en het omslagpunt vinden
- Leerprocessen bevorderen in verandering
- Leerproces met 9 stappen van Gagné
- Het definiëren van leerdoelen (KSA’s)
- Het evalueren van leerprocessen
- Wrap-up
Dag 5 Coachen en leerprocessen bevorderen in verandering en omgaan met conflicten
- Terugblik op dag 4
- Coaching in verandering
- Actief luisteren
- Effectief feedback geven
- Coachen met het GROW-model
- Effectief omgaan met conflicten in verandering
- Omgaan met conflicten
- Faciliteren van co-design
- Practitioner examentraining
- Wrap-up
- Zelfgekozen tijd en plaats: Verandermanagement Foundation en Practitioner examen
Dag 6
Je hebt een jaar vanaf uitgifte van de examenvoucher om het Foundation en Practitioner examen af te leggen per proctor (online) examen.
Het Verandermanagement Foundation en Practitioner examen
Na afloop van de training in combinatie met het gedane huiswerk ben je voorbereid op het officiële APMG Change Management Foundation en het Change Management Practitioner examen. Foundation examen duurt 40 minuten en bestaat uit 50 multiple-choice vragen en is Engelstalig. Elke vraag is 1 punt waard. Je moet 25 punten of meer halen om te slagen. Dit is een gesloten boek examen.
Het Practitioner examen duurt 2,5 uur en bestaat uit 80 gesloten vragen en is Engelstalig. Elke vraag is 1 punt waard. Je moet 40 punten of meer halen om te slagen. Dit is een open boek examen waarbij je het door ons geleverde lesboek mag gebruiken. APMG-International heeft de exameneisen opgesteld en is hiervoor verantwoordelijk.
Forsa Advies kan deze examens voor je boeken. Je legt deze op Proctor basis (online) af. Lees meer over hoe het werkt op onze Proctor pagina. Normaal gesproken heb je een jaar de tijd om de examens op een tijdstip en locatie van jouw keuze af te leggen.
Certificaat
Je ontvangt een digitaal certificaat van deelname van Forsa Advies als je 75% van de training actief hebt meegedaan. De beide examens leveren elk een internationaal erkend, digitaal certificaat op basis van erkenning door APMG en de wereldwijde actieve organisatie voor professionals in verandermanagement: het Change Management Institute.


Wat kost deze Verandermanagement Fasttrack training?
De trainingsprijs is € 3.026 per deelnemer. Dit is inclusief het officiële Change Management Foundation en Practitioner examen (samen ter waarde van € 778), lesmateriaal, een goede leslocatie met betaalbare parkeergelegenheid en een vergaderarrangement. Dit arrangement bestaat uit lunch, koffie, thee, water en frisdrank.
De examendata vind je bij de lesdata van de geselecteerde training onder de tab ‘Startdata’.
Alle prijzen zijn exclusief btw.
Deze Verandermanagement Fasttrack training op locatie organiseren
Deze training en de bijbehorende examens kunnen wij incompany verzorgen. Leslocatie, lesdata en lestijden in overleg. Ook is maatwerk mogelijk in de vorm van een casus op maat en/of het toevoegen van modules in vaardigheden en technieken. Vanaf vier deelnemers is het economisch om een incompany training te overwegen. Wij maken hiervoor graag een offerte.
Overzicht van Verandermanagement Fasttrack startdata
Toon rooster
08-07-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
15-07-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
22-07-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
28-07-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
Laan van Zuid Hoorn 31 RIJSWIJK
Toon rooster
28-09-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
05-10-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
26-10-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
02-11-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
Laan van Zuid Hoorn 31 RIJSWIJK
Toon rooster
13-11-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
20-11-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
27-11-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
04-12-2026 09:00 - 17:00 uur training klassikaal
Laan van Zuid Hoorn 31 RIJSWIJK
Reviews
Lees reviews van eerdere deelnemers:
-
Anonymous Wim - Beoordeling: 9/10
Ik bleef 2 dagen lang geboeid. -
Anonymous Kees - Beoordeling: 10/10
De vierdaagse cursus geeft je genoeg tijd om alle componenten van het boek door te nemen. Paul legt alles op een fijn tempo uit. met een goede combinatie van theorie, praktijkervaring en oefeningen. -
Anonymous Boris - Beoordeling: 9/10
Deze Practicioner-training vond ik prettiger te volgen dan de Foundation, daar de theorie reeds bekend is. Het helpt om echt te begrijpen hoe je de theorie in de praktijk kunt brengen en deze op een juiste wijze toepast. Ook ervaringen vanuit andere invalshoeken helpen hier enorm bij. -
Anonymous Wim - Beoordeling: 10/10
Training was zeer duidelijk en helder gegeven door Francis. Heeft geholpen om heel veel "zwarte gaten" op te vullen in mijn kennis, en heeft er ook voor gezorgd dat veel puzzelstukjes op hun plaats vielen. -
Anonymous Ingmar - Beoordeling: 8/10
goede lesgever, inhoud in lijn met de verwachtingen. -
Anonymous Jean - Beoordeling: 9/10
Een duidelijke uitleg. En en was plaats voor vele vragen -
Anonymous Vincent - Beoordeling: 8/10
Prettige trainer met een duidelijk verhaal. Ook fijn dat een deel van de training actief was. -
Anonymous Jikke - Beoordeling: 8/10
Allard is een goeie trainer die duidelijk meer kennis heeft dan hij inzet en zijn training aanpast aan de context. Dat hij boven de stof staat vind ik als trainee heel prettig. -
Anonymous Herman - Beoordeling: 8/10
Met Forsa advies kon ik goede afspraken maken over de training en de trainer bood naast alle theorie ook ruimte voor discussies om de theorie te 'mappen' naar onze dagelijkse praktijk. -
Anonymous Dimitra - Beoordeling: 9/10
in discussion identified my needs and wishes, made proposal that fit both and the quality is as expected!! -
Anonymous Birthe - Beoordeling: 9/10
Mooie inzichten gekregen in mijn eigen waardenprofiel en en hoe dit zich verhoudt in het team. Het helpt mij om de verschillen en overeenkomsten in gedrag en samenwerking beter te begrijpen en in te zetten in samenwerking en verbinding. -
Anonymous Sjoerd - Beoordeling: 9/10
Rik geeft rustig en goed uitleg. Zonder te benoemen wat belangrijk is, wordt dat door ons (de leerlingen) opgemerkt door het herhalen van de specifieke stof. Hierdoor krijgen wij de kennis op verschillende voorbeelden binnen en weten wij tevens dat het belangrijke stof is. -
Anonymous Peter - Beoordeling: 9/10
Goede content en prettige trainer en acteurs. -
Anonymous Marinka - Beoordeling: 9/10
Ik vond het een ontspannen setting, waarbij de trainer op een boeiende manier theorie met oefeningen combineerde. Persoonlijk zag ik een beetje op tegen de oefeningen met de acteurs, maar dat bleek uiteindelijk een hele leuke en leerzame middag, waar ik goede feedback heb ontvangen die mij helpen in mijn verdere ontwikkeling. -
Anonymous Fosca - Beoordeling: 10/10
i really enjoyed the actors and i think that in general it was a very practical training. -
Anonymous Gaby - Beoordeling: 9/10
Steen-goede docent die uit ervaring spreekt en de materie goed kan over brengen. -
Anonymous Georgiana - Beoordeling: 10/10
It came at a really good time for me, as I needed to better understand the Agile methodology. The ideas were presented in a very clear and visual way, which made the concepts much easier to grasp. The teacher used many helpful analogies that made the principles more relatable and practical. I also appreciated the relaxed atmosphere of the course, which made it comfortable to ask questions and engage in discussions. -
Anonymous Renato - Beoordeling: 9/10
Brought relevant information -
Anonymous Timothy - Beoordeling: 8/10
Prettig contact, goed van inhoud. -
Anonymous Lyanne - Beoordeling: 8/10
Inhoudelijk nuttige informatie over projectmatig werken, docent kon deze informatie duidelijk en begrijpelijk overbrengen en gaf tegelijkertijd een leuke en interactieve invulling van de cursusdagen, met goede opdrachten tussendoor. Groepsgrootte was ook erg prettig. Locatie en catering waren ook zeer goed verzorgd. -
Anonymous Saskia - Beoordeling: 10/10
The four-day IPMA PMO training delivered by Douwe Brolsma was an exceptionally enjoyable and highly educational experience. From the very first moment, he managed to capture my attention, and he maintained that engagement consistently throughout all four days. What truly sets him apart is his ability not only to explain the material clearly, but to genuinely bring it to life. Instead of relying on dry theory, he used interactive and thoughtfully designed exercises that allowed us to actively work with the content. This approach generated energy within the group and led to a much deeper understanding and stronger retention of the material. By practicing and experiencing the concepts ourselves, the topics became concrete and practically applicable. While training days can often be intensive and draining, he achieved quite the opposite. He had an excellent sense of the group’s energy level. Whenever concentration started to dip, he would flexibly adjust the program and introduce an energizer. These activities were never random or disconnected; they were always aligned with the learning objectives. As a result, the content was reactivated and reinforced in a way that felt natural and effective. He was also highly flexible in structuring the program. He paid close attention to the questions arising within the group and was willing to adjust the schedule when necessary. Occasionally, a question would relate to a topic planned for a later session. Rather than postponing it, he would address it immediately if the need was there. This created a natural learning flow and a strong sense of customization. On a personal level, he also excels. He handles different personalities within the group with ease and creates a safe and open learning environment. At the same time, he carefully manages time and process, ensuring the days remain structured and goal-oriented. His strong interpersonal skills clearly enhance the overall learning experience. In summary, he is a highly skilled trainer who combines deep subject matter expertise with strong didactic skills, energy, flexibility, and effective facilitation. It is rare to encounter a trainer who is so convincing both in content and in approach. I genuinely regret that the training days have come to an end. Without exaggeration, he is one of the best instructors I have ever had. -
Anonymous Claire - Beoordeling: 10/10
Good trainer, with variety in activities -
Anonymous Ariën - Beoordeling: 9/10
Iets wat ik nog niet kende. Mooie werkvorm met acteurs/actrices -
Anonymous Dave - Beoordeling: 10/10
De leraar was een leuke sociale man die alles heel goed , duidelijk en leuk uitlegde . Er werd goed voor een lunch gezorgd en drinken en snacks en fruit voor tussendoor . Al met al een fijne ervaring -
Anonymous Robert - Beoordeling: 8/10
De trainer bracht goed focus aan voor wat betreft wel en niet te behandelen stof, gaf goede en ondubbelzinnige antwoorden en koppelde theorie goed aan praktijksituaties. -
Anonymous Stephanie - Beoordeling: 10/10
Fijne uitleg, top klas en heb veel informatie kunnen opnemen! -
Anonymous Thom - Beoordeling: 10/10
De instructies waren erg duidelijk en Paul legt alles goed uit en weet de groep actief te betrekken. -
Anonymous Herold - Beoordeling: 9/10
Kleine groep en daarmee goede interactie Trainer met veel ervaring -
Anonymous Walter - Beoordeling: 8/10
De lessen waren goed uitgelegd met een leuke twist -
Anonymous Sonny - Beoordeling: 9/10
Goeie training met goeie trainer. Duidelijke vertaling van deze droge stof van ITIL4. -
Anonymous Akram - Beoordeling: 8/10
De training maakte veel gebruik van duidelijke en herkenbare voorbeelden. Hierdoor kon ik de theorie eenvoudig visualiseren, wat de stof een stuk toegankelijker en beter te begrijpen maakte. Daarnaast was het interactieve karakter van de training erg sterk. De werkvormen zorgden ervoor dat je bijna automatisch werd uitgedaagd om de geleerde concepten direct toe te passen. Dit hielp niet alleen om de stof beter te onthouden, maar maakte de sessies ook dynamisch en leerzaam. -
Anonymous Lucas - Beoordeling: 9/10
Ik vond dat Marco het ontzettend goed heeft gedaan. Hij legde het duidelijk uit, had veel (eigen) praktijkvoorbeelden en kon ook goed toelichten wanneer de theorie in praktijk anders zou kunnen zijn. Super nuttige tips. Verder structureerde Marco de stof goed en aan de hand van zijn tekeningen werd het ook duidelijk. Verder vind ik de opzet van de training ook heel leuk om het met je collega's te doen en konden we de tijd nemen om er goed doorheen te gaan. Het zijn lange dagen, maar ik heb wel genoten -
Anonymous Stijn - Beoordeling: 8/10
De leerstof is duidelijk toegelicht. De trainer heeft zijn best gedaan om elk voorbeeld/case zo goed mogelijk te verduidelijke aan de hand van real-life situations en voorbeelden die aangebracht konden worden door de cursisten. -
Anonymous Tugrul - Beoordeling: 8/10
de inhoudelijke behandeling van de theorie is goed en uitgebreid. Praktijkvoorbeelden sluiten goed aan. En het voorbereiden op het examen komt ook veel aan bod. -
Anonymous Zsolt - Beoordeling: 10/10
The training was provided for a perfect size of the class, offering proper understanding of the subject. The amities were also good for the purpose, easily accessible, well equipped, friendly :-D -
Anonymous Marco - Beoordeling: 8/10
Fijne docent met veel kennis en een goede balans tussen zenden en ontvangen van informatie. De training zelf voelt wat gehaast opgezet en dat maakt dat het lastig is om de tijd te nemen voor wat belangrijke randzaken zoals ingaan op eigen ervaring in relatie tot de stof. De training was ondanks dat zeker leerzaam en geeft me een goed gevoel over het aankomende examen. Ook is de trainer dusdanig flexiebel geweest en heeft een afrondend online moment aangeboden op een dag in de volgende week (training is eigenlijk voorbij). Dat is wat mij betreft heel netjes! -
Anonymous Ilja - Beoordeling: 8/10
Knap hoe Douwe zo veel informatie voor een zo brede groep medewerkers duidelijk heeft weten over te brengen. -
Anonymous Hanne - Beoordeling: 9/10
De combinatie van les, voorbereiden en oefeningen was perfect om mij na de tweede lesdag het gevoel te geven dat ik de materie (mits nog wat bij studeren voor het examen) voldoende beheers. De lesdagen zelf waren heel goed, duidelijk, praktisch gericht en boden voldoende ruimte voor vragen. -
Anonymous Zoya - Beoordeling: 9/10
Ik vond de trainer zelf erg enthousiast en ervaren in het geven van dit soort trainingen. Het materiaal was helemaal niet saai of puur theoretisch: er waren veel praktijkvoorbeelden en we hebben regelmatig in groepen gewerkt. -
Anonymous Ida - Beoordeling: 8/10
Het sluit aan bij mijn reeds opgedane kennis -
Anonymous Judith - Beoordeling: 8/10
Leuk om de theorie meteen in de praktijk toe te passen met eigen cases. -
Anonymous Arian - Beoordeling: 9/10
Leuke, goede interactie met trainer en mede cursisten. Ruimte voor eigen situatie voorbeelden. -
Anonymous Maria Alejandra - Beoordeling: 10/10
I am satisfied with the training because the professor’s teaching style was dynamic and engaging. The sessions were well-structured, and we had opportunities to apply the concepts in practical situations. This helped me better understand the material and see how it works in real-life practice. -
Anonymous Angira - Beoordeling: 9/10
yes -
Anonymous Timo - Beoordeling: 9/10
snel, duidelijk en niet saai -
Anonymous Joerg - Beoordeling: 9/10
The training was about project management capabilities in first instance, the trainer put this into he spotlight and whowed how PRINCE2 principles, processes and tools can help us. Not overpromising, but providing many excercises that made us think. WE got a lot of references that allow a better memory of the content and context. -
Anonymous Joost - Beoordeling: 8/10
Leukl maniewr van lesgeven. Probeerde interacties te maken door andere werkvormen te kiezen dan instructie. -
Anonymous Erik - Beoordeling: 9/10
because few people are attending, the feeling of personal approach is strong. Clear communication and explanations from the experienced trainers. Clear slides and preparation material. E-learning material is structured and easy to navigate -
Anonymous Kruno - Beoordeling: 8/10
Als een echte diehard fan van Agile/Scrum was ik sceptisch mbt SAFe Framework ondanks dat ik op verschillende SAFe projecten heb gezeten. Deze training is voor mij zeer verhelderend geweest en begrijp ik nu ook waarom het zo stroef loopt bij veel organisaties waar ik gezeten heb - onvolwassenheid van Agile Leadership -
Anonymous Nadiya - Beoordeling: 8/10
Veel praktijkervaring wat we mooi konden ombuigen naar onze specifieke situatie en was ook flexibel om programma ietsje aan te passen door onze velen vragen tussendoor
Hulp nodig bij je keuze?
Praat eens met onze opleidingsadviseur, we bespreken je persoonlijke situatie en kijken welke oplossing het gewenste resultaat geeft. Geheel vrijblijvend.
“Het belangrijkste is weten wat je wilt bereiken, dan help ik je graag de weg naar dat doel te vinden.”
